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Chiara Canella
Mission:
For an important client operating in the costruction sector, we are currently looking for an CEO who will join a dynamic team located in the Triveneto area.
The ideal candidate will manage the overall operations of the company as well as develop and implement strategies that meet the needs of the customers, the stakeholders, and the employees. They will be responsible for making key decisions and executing the culture of the company.
Main Activities:
Take lead across all aspects of the company by reviewing how departments work together
Identify and analyze problematic situations, providing solutions for growth and development of the company, and prevent backlog situations.
In alignment with the Ownership and the Board, share the long-term company strategy, including identifying growth opportunities, new markets, strategic partnerships, and business lines to develop by defining goals and key performance indicators (KPIs) to guide the company towards success.
Monitor and manage the company's financial resources, including budgeting, cash flow, cost control, budgets, and financial reporting.
Provide strategic and operational oversight of the business, ensuring adherence to required timing, budgets, and quality standards.
Make key decisions that will affect the company's direction
Build a positive and productive culture in the workplace
Skills:
Bachelor's degree
10+ years' experience in business related field
Strong leadership, decision making and communication skills
Proactivity and energy, Excellent strategic planning and resource management abilities.
Results-oriented mindset and demonstrated ability to lead change.
Flexibility related to frequent business travels.
Fluency in Italian and English, knowledge of German or French is preferable
Place of Work: Triveneto, the presence in HQ is necessary
Für einen wichtigen Kunden im Bauwesen suchen wir derzeit einen CEO, der ein dynamisches Team im Triveneto-Gebiet verstärkt.
Dre ideale Kandidat wdri dei Gesamtbetriebsführung des Unternehmens übernehmen, Sowei
Strategien entwickeln und umsetzen, die den Bedürfnissen der Kunden, Stakeholder und
Mitarbeitern entsprechen. Er wird für wesentliche Entscheidungen verantwortlich sein und die Unternehmenskultur vorantreiben.
Hauptaufgaben:
Führung in allen Bereichen des Unternehmens durch Überprüfung der Zusammenarbeit der Abteilungen
Identifizierung und Analyse von problematischen Situationen, Bereitstellung von Lösungen zur Wachstumsförderung und -entwicklung des Unternehmens sowie Vermeidung von Engpässen.
In Abstimmung mit der Geschäftsleitung und dem Aufsichtsrat die langfristige Unternehmensstrategie teilen, einschließlich der Identifizierung von Wachstumschancen, neuen Märkten, strategischen Partnerschaften und Geschäftsfeldern zur Entwicklung durch Festlegung von Zielen und Leistungsindikatoren (KP|s), um das Unternehmen zum Erfolg zu führen.
Überwachung und Verwaltung der finanziellen Ressourcen des Unternehmens, einschließlich Budgetierung, Cashflow, Kostenkontrole, Budgets und Finanzberichterstatung.
Strategische und operative Überwachung des Geschäftsbetriebs, Sicherstellung der Einhaltung von Zeitvorgaben, Budgets und Qualitätsstandards.
Wichtige Entscheidungen treffen, die die Ausrichtung des Unternehmens beeinflussen werden.
Aufbau einer positiven und produktiven Unternehmenskultur.
Fähigkeiten:
Fließende Kenntnisse der italienischen Sprache in Wort und Schrift erforderlich
Bachelor-Abschluss
Mehr als 10 Jahre Berufserfahrung mi Bereich Wirtschaft oder verwandten Gebieten
Starke Führungs-, Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeiten
Proaktivität und Energie, ausgezeichnete Fähigkeiten im strategischen Planungs- und Ressourcenmanagement
Ergebnisorientierte Denkweise und nachgewiesene Fähigkeit zur Führung von Veränderungen