DRH (H/F)

Avec un chiffre d’affaires annuel de plus de 6.5 milliards d’euros en 2023 et un effectif de 62 000 collaborateurs présents dans 900 laboratoires à travers 62 pays, le réseau de laboratoires des sociétés filiales d’Eurofins Scientific S.E., coté au CAC 40, est l’un des leaders mondiaux de l’analyse environnementale, agroalimentaire, pharmaceutique et cosmétiques.

Le réseau de laboratoires Eurofins s'engage dans une recherche permanente de l'excellence pour fournir des résultats pertinents dans les meilleurs délais et des prestations de conseil et d'expertise du meilleur niveau de qualité. La fiabilité et la précision des données analytiques permettent à nos clients de prendre les décisions appropriées au regard des risques encourus, de répondre aux normes de qualité et de sécurité toujours croissantes ainsi qu'aux exigences des organes de réglementation à travers le monde.

Eurofins Analyses Alimentaires France est le réseau de laboratoires français spécialisés dans les analyses agroalimentaires. Totalement industrialisés et informatisés, nous proposons à nos clients B to B des solutions innovantes et efficaces pour garantir des aliments sûrs, sains et authentiques.

Nous recrutons un Directeur des Ressources Humaines (H/F) au sein de notre campus nantais.

Description du poste

En tant que Directeur des Ressources Humaines France, vous êtes rattaché à la Directrice Générale d’Eurofins Analyses Alimentaires France. Vous pilotez un périmètre de 1500 collaborateurs répartis sur une trentaine de centres de profit en France.

Ainsi, vos missions s’articulent autour des points suivants :

• Conseiller et accompagner les Dirigeants au quotidien en répondant aux demandes sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, gestion des carrières, rémunération...);
• Piloter les indicateurs RH nécessaires à la bonne analyse RH du business;
• Être l’interlocuteur privilégié des clients internes en répondant aux questions ou aux éventuels litiges émanant de salariés ou de managers;
• Gérer les procédures disciplinaires, les ruptures de contrat de travailen étant le garant du respect de la réglementation en matière de droit du travail;
• Co-animer, animer et assurer la bonne tenue des réunions IRP;
• Piloter l’élaboration et le déploiement de projets RH globaux initiés par la Business Line (réponses aux enjeux RH du business, parcours d’intégration, programmes de formation, QVCT);
• Assurer la gestion de carrière et le plan de succession grâce à l’animation de People Review;
• Coordonner l’équipe RH (5 personnes);
• Assurer le lien entre les équipes et le centre de services partagés paie et administration du personnel.

Cette liste n’est pas exhaustive, celle-ci reprend les missions principales.

Qualifications

Vous êtes issu d’une formation Master RH, ESC ou Université, avec de bonnes connaissances en Droit du travail. Vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire.

Vous êtes à l’aise avec les organisations en réseaux, multi-sites et dynamiques ayant une exposition à l’international.

Orienté business, excellent communicant, aussi opérationnel que faisant preuve d’une vision stratégique. Vous savez vous adapter, vous êtes force de proposition et vous aimez relever des challenges ambitieux.

L'anglais opérationnel est essentiel pour ce poste.

Informations supplémentaires

Nous soutenons votre développement ! Vous pensez ne pas correspondre à 100 % aux exigences ? N'hésitez pas à postuler quand même ! Les entreprises Eurofins s'engagent à soutenir votre développement professionnel.

Nous encourageons la diversité ! Le réseau d'entreprises Eurofins croit en la force et à l'innovation apportées par la diversité, en tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances. Nous interdisons toute discrimination à l'encontre des employés ou des candidatures fondée sur l'identité et/ou l'expression de genre, la race, la nationalité, l'âge, la religion, l'orientation sexuelle, le handicap et tout ce qui rend les employés des entreprises Eurofins uniques.

Mettre en place des actions durables pour l’environnement est important pour nous ! Nous sommes en bonne voie pour atteindre notre objectif de neutralité carbone d'ici 2025, grâce à une combinaison d'initiatives de réduction des émissions et de rémunération. Nous encourageons nos responsables de laboratoire à apporter des changements durables à leur niveau local, et en plus de leurs initiatives, nous comptons également sur notre équipe dédiée à la réduction des émissions de carbone pour nous aider à atteindre cet objectif !

Pour en savoir plus, consultez notre page carrière : https://careers.eurofins.com/