Cristal RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans la chasse et l'approche directe de profils du secteur du logement social et de l'immobilier.
Description Du Poste
Cristal RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans la chasse et l'approche directe de profils du secteur du logement social. Nous recherchons pour l’un de nos clients, un Chargé de Missions Contrôle Interne et référent RSE. Le poste en CDI et basé a Marseille.
Rattaché au Secrétariat Général, le Chargé de mission accompagne la mise en place des procédures en lien avec les services concernés et est garant du contrôle interne.
Contrôle Interne
Etablir et faire vivre un référentiel de procédures
Concevoir et animer les outils de contrôle interne
Accompagner les services dans le déploiement du plan de contrôle permanent
Centraliser les contrôles, analyser les résultats et suivre les actions correctives afférentes aux axes d’amélioration
Etablir le rapport annuel du contrôle interne
En lien avec le contrôle de gestion, établir et mettre en œuvre des dispositifs d’évaluation
Référent RSE
En lien avec la stratégie du groupe et en collaboration avec toutes les parties prenantes, élaboration de la politique RSE
Rédaction des plans d’actions associés, incluant des indicateurs pertinents.
Implémenter le plan d’actions : veiller à la mise en œuvre correcte du plan d’actions RSE.
En lien avec le service communication, valoriser l’image de l’entreprise en promouvant l’engagement de l’entreprise en matière de développement durable.
Transition écologique, sociale et économique : contribuer à la transition de l’entreprise vers une démarche d’amélioration continue et de prévention.
Référent RGPD
En tant que référent RGPD, piloter aux côtés du DPO les processus de mise en conformité au règlement européen sur la protection des données
Autres
En tant que référent Sapin II, poursuivre la mise en conformité du dispositif anti-corruption et effectuer les mises à jour annuelles avec l’aide des responsables de services
Correspondant CNIL
Description Du Profil
De formation supérieure dans le domaine du contrôle interne ou de l'audit (Master AIG, DCG, écoles de commerces spécialité audit …) , vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste de contrôleur/auditeur interne avec obligatoirement une expérience réussie en RSE et/ou RGPD.
Une expérience dans le secteur du logement social, de la promotion serait un plus.
Compétences Demandées
Maîtrise des outils de gestion des risques et de contrôle interne et des référentiels de contrôle interne,
Connaissance en développement durable et RSE (normes applicables, textes, …)
Capacité d’écoute, d’analyse critique et de synthèse, capacité rédactionnelle
Bon sens de la communication et du relationnel
Force de proposition et conviction
Pédagogie et travail d’équipe
Fiabilité et persévérance
Maîtrise des outils de mesure et de reporting
Maîtrise de la gestion de projet et des méthodes de diagnostic
Niveau hiérarchique
Manager
Type d’emploi
Temps plein
Fonction
Comptabilité/audit et Finance
Secteurs
Technologie, information et Internet
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