W Hunt

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Recrutement et placement de personnel

Paris, Île-de-France 5 857 abonnés

-des femmes et des hommes engagés pour un management responsable-

À propos

Au sein de W Group, l’entité W Hunt est un cabinet de recrutement et d'approche directe dédié aux enjeux des cadres et experts. Notre mission est d’accompagner les entreprises à s’entourer des meilleures équipes afin de mener à bien les défis que leur impose leur environnement. Dans un monde où toutes les fonctions se transforment, nous recherchons, accompagnons et coachons les encadrants pour des PME, ETI et Grands groupes. 🚀 Notre conviction profonde est que seul un management Responsable permet de relever ces challenges. Ce management responsable peut être décliné selon plusieurs dimensions clés : l’éthique, la durabilité, la transparence, l’empathie, l’innovation et la responsabilité. Nos Consultants sont tous aguerris et spécialistes des fonctions qu'ils recrutent. Leurs connaissances des spécificités des marchés locaux leurs permettent de s'adapter aux demandes des entreprises. Convaincus que le Management Responsable est la réponse aux problématiques de désengagement dans les sociétés. Nos consultants allient créativité et excellence afin de proposer à nos clients les solutions les plus adaptées à leurs problématiques. 👉 L'expertise et la méthodologie de chacun de nos consultants nous permettent de bâtir des relations à long termes avec nos clients et nos candidats afin de promouvoir un management toujours plus responsable et ainsi permettre aux entreprises de réaliser leurs objectifs de manière plus sereine. Spécialisations Finance, Ingénieurs, Supply-chain / Logistique, Sales Marketing & ADV, Retail fashion & luxe, Hôtellerie & restauration, Immobilier & construction, RH & Paie, IT & Digital, Office management & assistanat

Secteur
Recrutement et placement de personnel
Taille de l’entreprise
11-50 employés
Siège social
Paris, Île-de-France
Type
Partenariat
Fondée en
2023

Lieux

Employés chez W Hunt

Nouvelles

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    👉 𝙊𝙛𝙛𝙧𝙚 𝙙𝙚 𝙡𝙖 𝙨𝙚𝙢𝙖𝙞𝙣𝙚 🎯 𝘈 𝘭𝘢 𝘳𝘦𝘤𝘩𝘦𝘳𝘤𝘩𝘦 𝘥'𝘶𝘯 𝘯𝘰𝘶𝘷𝘦𝘢𝘶 𝘥𝘦́𝘧𝘪 𝘦𝘯 𝘵𝘢𝘯𝘵 𝘲𝘶𝘦 𝘙𝘦𝘴𝘱𝘰𝘯𝘴𝘢𝘣𝘭𝘦 𝘦𝘯 𝘙𝘦𝘴𝘴𝘰𝘶𝘳𝘤𝘦𝘴 𝘏𝘶𝘮𝘢𝘪𝘯𝘦𝘴 ? 🗣 Ce poste est idéal si vous êtes une personne rigoureuse, méthodique et dotée d'un excellent sens de l'organisation. En tant que leader RH, vous serez le chef d'orchestre d'une équipe dynamique et aurez la responsabilité de façonner l'avenir de notre capital humain. 📧Contactez Laurie Bénatte sur Linkedin ou par mail laurie.benatte@whunt.fr pour plus d'informations. 💻 Consultez notre site internet sur lequel vous retrouverez toutes nos offres

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    👉 En tant qu'événement d'envergure internationale, les Jeux Olympiques de 2024 constituent une occasion unique pour les entreprises de s'engager dans une démarche de leadership responsable. En effet, l'exposition médiatique et l'attention portée aux valeurs véhiculées par les Jeux peuvent servir de catalyseur pour adopter des pratiques plus éthiques et durables. 🎯 Juritravail.com, à travers ses ressources et son expertise, accompagne les entreprises dans leur réflexion et leur mise en œuvre d'un leadership responsable. En s'inspirant des valeurs olympiques d'excellence, de respect et de fair-play, les entreprises peuvent non seulement contribuer à un monde meilleur mais également renforcer leur performance et leur compétitivité à long terme. 🤝 Les Jeux Olympiques de 2024 et le concept de leadership responsable se rejoignent dans leur quête d'excellence, de respect et d'éthique. En s'inspirant des valeurs olympiques, les entreprises peuvent adopter des pratiques plus responsables et contribuer ainsi à un monde plus durable et plus juste. https://lnkd.in/eE-3ZK4V

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    juritravail.com

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    👉 𝙊𝙛𝙛𝙧𝙚 𝙙𝙚 𝙡𝙖 𝙨𝙚𝙢𝙖𝙞𝙣𝙚 🎯 𝘈 𝘭𝘢 𝘳𝘦𝘤𝘩𝘦𝘳𝘤𝘩𝘦 𝘥'𝘶𝘯 𝘯𝘰𝘶𝘷𝘦𝘢𝘶 𝘥𝘦́𝘧𝘪 𝘦𝘯 𝘵𝘢𝘯𝘵 𝘲𝘶𝘦 𝘎𝘦𝘴𝘵𝘪𝘰𝘯𝘯𝘢𝘪𝘳𝘦 𝘗𝘳𝘰𝘥𝘶𝘤𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘊𝘰𝘯𝘴𝘵𝘳𝘶𝘤𝘵𝘪𝘰𝘯 ? 🗣 Ce poste est idéal si vous êtes une personne rigoureuse, méthodique et dotée d'un excellent sens de l'organisation. Vous savez travailler en autonomie comme en équipe et avez une passion pour le domaine de l'assurance. 📧Contactez Felisso Farré sur Linkedin ou par mail felisso.farre@whunt.fr pour plus d'informations. 💻 Consultez notre site internet sur lequel vous retrouverez toutes nos offres

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    💡 L'article de Harvard Business Review France met en lumière la nécessité de repenser le processus de recrutement pour favoriser un leadership responsable. 👉 En effet, les entreprises doivent aller au-delà des compétences et de l'expérience traditionnelles pour identifier les candidats qui incarnent les valeurs et les comportements essentiels à un leadership durable. 🤝 Un leadership responsable se caractérise par une attention particulière aux impacts environnementaux, sociaux et économiques de l'entreprise. Les leaders responsables prennent des décisions qui créent de la valeur à long terme pour toutes les parties prenantes, y compris les employés, les clients, les communautés et l'environnement. 🎯 En plus des points mentionnés dans l'article, il est important de noter que le leadership responsable n'est pas statique. Il doit évoluer en permanence pour répondre aux nouveaux défis et aux nouvelles opportunités. Les entreprises doivent donc s'engager à un processus continu d'apprentissage et de développement pour leurs leaders responsables. 🙌 En conclusion, repenser le processus de recrutement est un élément essentiel pour promouvoir un leadership responsable au sein des entreprises. En identifiant et en cultivant des leaders qui incarnent les valeurs et les comportements nécessaires à un avenir durable, les entreprises peuvent créer un impact positif sur le monde. https://lnkd.in/d-DEXWC

    Repenser le processus de recrutement

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    hbrfrance.fr

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    👉 𝙊𝙛𝙛𝙧𝙚 𝙙𝙚 𝙡𝙖 𝙨𝙚𝙢𝙖𝙞𝙣𝙚 🎯 𝘈̀ 𝘭𝘢 𝘳𝘦𝘤𝘩𝘦𝘳𝘤𝘩𝘦 𝘥'𝘶𝘯 𝘯𝘰𝘶𝘷𝘦𝘢𝘶 𝘥𝘦́𝘧𝘪 𝘦𝘯 𝘵𝘢𝘯𝘵 𝘲𝘶'𝘪𝘯𝘨𝘦́𝘯𝘪𝘦𝘶𝘳 𝘵𝘩𝘦𝘳𝘮𝘪𝘲𝘶𝘦 𝘪𝘯𝘥𝘶𝘴𝘵𝘳𝘪𝘦𝘭 ? 🗣 Si vous êtes passionné par l'efficacité énergétique et les énergies renouvelables et que vous avez une solide expérience dans la réalisation d'études thermiques et la conception de systèmes de production d'énergie cette opportunité est faite pour vous ! 📧 Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à maxence.heurtebise@whunt.fr 💻 Consultez notre site internet sur lequel vous retrouverez toutes nos offres #ingénieurthermique #efficacitéénergétique #énergiesrenouvelables #whunt #offredelasemaine

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    👉 𝐂’𝐞𝐬𝐭 𝐯𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞𝐝𝐢, 𝐨𝐧 𝐝𝐞́𝐛𝐫𝐚𝐧𝐜𝐡𝐞 ! 𝐋𝐞𝐬 𝟓 𝐛𝐥𝐞𝐬𝐬𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐪𝐮𝐢 𝐞𝐦𝐩𝐞̂𝐜𝐡𝐞𝐧𝐭 𝐝'𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐬𝐨𝐢-𝐦𝐞̂𝐦𝐞 👀 L'ouvrage de Lise Bourbeau propose une analyse des schémas comportementaux et émotionnels qui nous limitent dans notre vie. Selon l'auteure, ces schémas découlent de 5 blessures fondamentales vécues dans l'enfance : le rejet, l'abandon, l'humiliation, la trahison et l'injustice. 🙌 La notion de responsabilité est centrale dans cette approche. Il ne s'agit pas de blâmer nos parents ou notre entourage pour les blessures vécues, mais plutôt de prendre conscience de leur impact sur notre vie actuelle. En identifiant notre blessure principale et ses manifestations, nous pouvons commencer à nous en libérer et à assumer la responsabilité de notre bonheur. 🤝 Guérir des 5 blessures est un processus personnel qui demande du temps et de la patience. Il implique de se confronter à ses émotions difficiles, de comprendre ses schémas comportementaux et de mettre en place de nouvelles actions. #whunt #vendrediondébranche

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    🎶 Rythmez votre recherche d'emploi avec la playlist W Hunt !🎶 👉 En cette Fête de la Musique, on vous invite à découvrir notre sélection musicale pour booster votre recherche d'emploi ! 🎯 Des titres rythmés pour vous motiver, des chansons inspirantes pour vous donner confiance, et des mélodies relaxantes pour décompresser après une journée de recherches. 🙏 Que la musique vous guide vers votre nouveau défi professionnel ! 💻 Retrouvez toutes nos offres d'emploi sur notre site internet : https://whunt.fr/

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    👉 Aux vues de ce contexte, la cybersécurité ne concerne plus uniquement le service informatique mais aussi les équipes marketing, juridique … 🗣 C’est donc devenu aujourd’hui une problématique d’entreprise, relevée au niveau des comités de direction. 🤝 Car, en cas de soucis, c’est bien désormais la direction générale et la présidence qui devront rendre des comptes... 💻 Accédez dès maintenant à notre livre blanc (lien de téléchargement en 1er commentaire)

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