Keylinkjob

Keylinkjob

Recrutement et placement de personnel

Marcq-en-Baroeul, Hauts-de-France 4 873 abonnés

Le cabinet de recrutement au succès lillois : des experts métiers au service de vos recrutements de cadres.

À propos

🔎 KeylinkJob est un cabinet de recrutement basé sur un modèle au succès. ⭐ En tant que consultants experts dans nos métiers, nous vous accompagnons dans la recherche et l’évaluation de vos futurs talents. Nos 6 expertises : 💼 Finance 💻 Marketing & Communication 📝 Office Management 👜 Retail & Services 👛 Sales 📈 Supply Chain Notre vocation ? Faire naître de belles rencontres et de longues histoires en créant le match parfait entre les entreprises du nord de la France et les candidats. KeylinkJob fait partie de Batka : la communauté RH qui accompagne la progression des entreprises grâce au recrutement de leurs talents, au développement de leurs Hommes et à l'innovation RH.

Site web
http://www.keylinkjob.com
Secteur
Recrutement et placement de personnel
Taille de l’entreprise
11-50 employés
Siège social
Marcq-en-Baroeul, Hauts-de-France
Type
Société civile/Société commerciale/Autres types de sociétés
Fondée en
2005
Domaines
Sales, Marketing, Communication, Finance, Retail, Officle Management et recrutement

Lieux

Employés chez Keylinkjob

Nouvelles

  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    🎉[𝗗𝗘𝗦 𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗦 𝗛𝗘𝗨𝗥𝗘𝗨𝗫] = témoignage de Rachel 🎉     Nous sommes ravis de partager l'expérience positive de Rachel, une candidate que nous avons récemment placée chez l'un de nos clients. 🙌     ✨ 𝗧𝗘𝗠𝗢𝗜𝗚𝗡𝗔𝗚𝗘 : “Une expérience au top : écoute, conseil, un accompagnement sans faille. Merci pour votre professionnalisme”.     Pour la petite histoire : Rachel a découvert notre annonce sur Keylinkjob. Bien qu'elle ne soit pas en recherche active, les missions proposées et la mise en valeur de notre client l'ont séduite et convaincue de se lancer dans le processus de recrutement. 💼     Elle a été sélectionnée grâce à son expérience et aussi parce qu’elle a démontré une réelle motivation à découvrir un nouvel environnement de travail. 🌟 🔝 𝗦𝗼𝗻 𝗽𝗲𝘁𝗶𝘁 𝗽𝗹𝘂𝘀 ? 𝗟𝗲𝘀 𝘀𝗼𝗳𝘁 𝘀𝗸𝗶𝗹𝗹𝘀 ! Rachel est une personne solaire, toujours prête à se surpasser.     Ce que notre client a apprécié chez elle : Sa capacité à convaincre grâce à la qualité de son discours et ses compétences en négociation. De plus, Rachel a toujours le sourire et cherche constamment à s'améliorer. 😊     Aujourd'hui, Rachel fête son premier mois dans l'entreprise et elle est ravie de son intégration et de ses missions. 🎉     Merci, Rachel, pour votre confiance ! Nous sommes fiers de vous accompagner dans votre parcours professionnel. 💼     #recrutement #témoignage #succès #softskills #professionnalisme #intégration #keylinkjob   

    • Aucune description alternative pour cette image
  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    On a une question très importante à vous poser !   N'hésitez pas à nous partager la ou les raisons de votre choix en commentaire. Vos explications et vos cas concrets peuvent être très instructifs sur LinkedIn !

    Ce contenu n’est pas disponible ici

    Accédez à ce contenu et plus encore dans l’application LinkedIn

  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    [Offre du jour] 👋 Aurélie Van den Bergh 🔹 Keylinkjob recherche pour son client son/sa futur(e) Responsable Satisfaction Clientèle (H/F) ! 🔎 📍 Dunkerque (59) 🧾 #CDI 🕑 Temps plein 👉 aurelie@keylinkjob.com - 06 24 15 57 75 👇 Pour postuler, suivez le lien avec toutes nos offres en commentaire ! #recrutement #iciçarecrute #offresdemploi #responsablesatisfaction #CDI #dunkerque

    • Aucune description alternative pour cette image
  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    🌟 𝗛𝗘𝗟𝗟𝗢 Pierre-Edouard, notre expert en recrutement Sales! 🌟   Pierre-Edouard Motillon 🔹 Keylinkjob , consultant en recrutement chez Keylinkjob, incarne l’alliance parfaite entre expertise et dynamisme. Fort d'une solide expérience dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est un véritable expert lorsqu'il s'agit de dénicher les meilleurs talents pour les entreprises. Dans l'équipe, on l’adore pour sa capacité à allier professionnalisme et convivialité, créant ainsi des relations solides et durables avec ses clients, ses candidats et ses collègues. Toujours à la recherche de nouvelles opportunités pour apprendre et se développer, il se distingue par son approche proactive et son sens aiguisé des affaires. Pour toute entreprise en quête de talents exceptionnels dans le secteur de la vente ou pour tout candidat à la recherche d’opportunités, Pierre-Edouard Motillon est le partenaire qu'il vous faut. N’hésitez pas à le contacter ! #keylinkjob #recrutement #cabinet #team #consultant #expert Contact : 📞 06 27 57 62 29 📧 pierreedouard@keylinkjob.com        

    • Aucune description alternative pour cette image
  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    Et oui ! Vos compétences professionnelles incluent vos émotions et la manière dont vous les gérez. 🔍 Chaque jour au travail, nous faisons face à un éventail d'émotions – de l'épanouissement à la surprise, en passant par la peur et le doute. Mais comment ces sentiments façonnent-ils notre parcours professionnel ? Comment les gérer et ainsi devenir acteur de nos changements et de nos évolutions professionnelles ?   🔹 Déception : Comprenez-la et agissez positivement pour renforcer votre résilience.  🔹 Doute : Ciblez-le et cherchez des solutions pour développer votre expertise.  🔹 Incompréhension : Clarifiez pour améliorer votre communication.  🔹 Peur : Confrontez-la et prenez des mesures pour développer votre courage.  🔹 Surprise : Acceptez-la et adaptez-vous pour renforcer votre flexibilité.  🔹 Épanouissement : Cultivez-le en vous reposant chaque jour sur vos qualités.  Comment gérez-vous vos émotions au travail actuellement ? Nous serions curieux de comprendre vos méthodes et vos pratiques et ainsi les rendre accessibles à tous !  Si le sujet des émotions et de l’intelligence émotionnelle vous intéresse, nous vous invitons à découvrir les travaux de Dr. Christophe Haag, Docteur, professeur HDR EMLYON Business School, écrivain, Co-auteur des tests d’intelligence émotionnelle QEPro (managers) et QEg (grand public).  #intelligenceemotionnelle #softskill #keylinkjob #recrute #conseil #partage

  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    Thierry PICK, ou l’histoire d’un homme audacieux, qui nous a partagé son expérience d’entrepreneur et sa vision du management avec beaucoup d’humour, d’humanité et d’authenticité ! Il nous a embarqués ! #conférence #partage #management #keylinkjob #batka

    Voir la page d’organisation pour Batka - Communauté de 10 entreprises RH, visuel

    4 559  abonnés

    « La confiance en soi est le prérequis de tous les résultats » 👉 Ce matin, Batka - Communauté de 10 entreprises RH a reçu Thierry PICK, Fondateur de CLINITEX Groupe pour la 10ème édition de Good Morning RH dans nos bureaux de Lille. 💥 C’est un véritable vent de fraicheur que nous a apporté Thierry en nous partageant son expérience d’#entrepreneur, sa vision #managériale basée sur la liberté, la confiance, la responsabilisation et sur quelques concepts originaux, comme le « naturisme managérial » ! ✨Un partage plein de bon sens, d’humanité et de métaphores qui nous a invités à nous questionner sur nos organisations. Merci à Thierry pour sa présence et son énergie ainsi qu’à tous nos clients et partenaires pour leur présence ce matin !

    • Aucune description alternative pour cette image
    • Aucune description alternative pour cette image
  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    [Événement] C'était LE rendez-vous agricole des Hauts-de-France ! Et nous y étions. 20 ha de surface, plus de 500 animaux et 500 exposants! Ines Binnema 🔹 Keylinkjob et Justine Ducrocq 🔹 Keylinkjob étaient présentes au 1er salon agricole au nord de Paris, Terres en Fête 🚜 L'occasion pour Keylinkjob d'échanger avec les entreprises présentes, nos clients mais aussi les entreprises qui recrutent dans les métiers du monde agricole. Nous avons été chaleureusement accueillis et avons eu des échanges enrichissants qui nous ont permis de découvrir toute la diversité et la richesse de l'agriculture régionale, ainsi que les personnes qui la font vivre. Si vous êtes une entreprise agricole en phase de recrutement ou un candidat à la recherche d'opportunités dans le secteur du commerce agricole, Contactez-nous dès maintenant ! Justine Ducrocq 🔹 Keylinkjob Pierre-Edouard Motillon 🔹 Keylinkjob Marc-Antoine Yéo 🔹 Keylinkjob #keylinkjob #event #reseau #recrutement #terresenfete #agriculture

    • Keylinkjob Deux consultantes en recrutement souriantes posent avec une mascotte de vache au Salon International de l'Agriculture. Un moment convivial et chaleureux au cœur de l'événement.
    • Présentation de la dernière technologie agricole avec un tracteur.
    • Deux vaches en concours représentant la qualité de l'élevage et le travail des agriculteurs.
  • Voir la page d’organisation pour Keylinkjob, visuel

    4 873  abonnés

    📅 Après 90 jours d’intégration, vous pourrez lui poser ces questions...    Nous vous félicitons ! Si vous lisez ce post, c’est : 〰 Que vous allez finaliser le parcours d’onboarding de votre nouveau collaborateur.   〰 Que vous vous intéressez à ce sujet et que vous croyez vivement en ses bénéfices. 〰 Que vous allez vouloir améliorer votre processus d’onboarding dans votre entreprise.    Chez KeylinkJob, on ne se contente pas de faire le job ! 🚀 L’intégration des candidats que nous vous avons présentés est un sujet qui nous tient à cœur. L’onboarding est un processus riche, valorisant pour toutes les parties et surtout permettant de créer des liens et un sentiment d’appartenance durables dans votre entreprise.    Il est important de bien préparer un 𝗳𝗲𝗲𝗱𝗯𝗮𝗰𝗸 ! Soigneusement construit, il vous permettra de vous engager vers des axes d'amélioration significatifs.    Alors évitons les : “Tu es content.e ?”, “Tu te sens bien ici ?”, “ Tu as tout ce qu’il te faut ?”. 𝗩𝗼𝗶𝗰𝗶 𝟱 𝗾𝘂𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗶𝗻𝗰𝗿𝗼𝘆𝗮𝗯𝗹𝗲𝘀 à poser lors d’un feedback qui vous permettront de mieux comprendre l’expérience de votre nouveau collaborateur et d’améliorer votre processus d’onboarding.     📖 Nous vous invitons également à lire notre dernier article : 𝗢𝗻𝗯𝗼𝗮𝗿𝗱𝗶𝗻𝗴 𝗥𝗛 : 𝗜𝗻𝘁𝗲́𝗴𝗿𝗲𝗿 𝘂𝗻 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿 𝘀𝗮𝗻𝘀 𝘀𝘁𝗿𝗲𝘀𝘀 #keylinkjob #onboarding #questions #conseils #recruter

Pages similaires

Parcourir les offres d’emploi