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ITW Construction Products - Continental Europe
Construction
Bourg-lès-Valence, Auvergne-Rhône-Alpes 2 145 abonnés
Never Stop Building
À propos
IITW (NYSE : ITW) est l’un des leaders mondiaux de la fabrication multi-industrielle du « Fortune 200 », avec un chiffre d'affaires de 12,6 milliards de dollars en 2020. Les 7 segments leaders qui composent le Groupe s’appuient sur le « Business model » unique ITW pour générer une croissance solide avec des marges et des rendements inégalés sur les marchés où des solutions hautement innovantes et centrées sur le client sont requises. ITW compte plus de 43 000 collaborateurs qui s’épanouissent au sein de la culture unique, décentralisée et entrepreneuriale du groupe. ITW Construction Products - Continental Europe, Division d'ITW, est un Leader industriel pour les Produits et Services de la Construction, avec notamment les marques SPIT, Paslode, Red Head et Haubold. Notre Chiffre d'Affaire annuel est d'environ 250 M$ et nous avons plus de 500 employés. Comme nous sommes une division de l'Europe continentale, nous opérons et produisons principalement en France, Allemagne, République Tchèque, Pologne, Espagne, Autriche, Belgique, Pays Bas, Slovaquie et même aux Emirats Arabes Unis.
- Site web
-
https://careers.smartrecruiters.com/ITW/itw-construction-continental-en
Lien externe pour ITW Construction Products - Continental Europe
- Secteur
- Construction
- Taille de l’entreprise
- 501-1 000 employés
- Siège social
- Bourg-lès-Valence, Auvergne-Rhône-Alpes
- Type
- Société cotée en bourse
- Fondée en
- 1951
- Domaines
- Electricians, Drywallers, Carpenters, DIY, Nailing, Anchoring, Tools et EPT
Lieux
-
Principal
Obtenir l’itinéraire
150, Avenue de Lyon
26500 Bourg-lès-Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, FR
Employés chez ITW Construction Products - Continental Europe
Nouvelles
-
As a major industrial actor, how can we participate in the respect of the environment? Our company decided to focus on changing the way of thinking of our Logistics to reduce our carbon footprint. What an amazing news to know that thanks to this organization with Skipper groupe, we reduced our carbon dioxide emissions by 52%, for transport operations! And you, what’s your concrete action? “Slower and respectful is better than too fast!” Learn more here : https://lnkd.in/dEbPdtej #ProudToBeITW #CSR
Hâte-toi lentement pourrait être la devise de Skipper groupe. Basé en Ardèche, ce #prestataire #transport et #logistique qui dispose de 11 entrepôts en France (134.000 m²) s’attache à développer son activité en donnant la priorité, non pas à la réduction des délais de livraison, mais au respect de l’#environnement et à l’#épanouissement de ses équipes au travail. Cette approche, que l’entreprise qualifie de ‘slow logistique’, repose sur quatre piliers : la réduction des emballages, l’optimisation des flux, le recours à des véhicules ‘propres’ et la prise en compte de l’expérience collaborateur. Fort de ces axes de travail, le dirigeant de Skipper groupe souligne, un brin provocateur, que sa société « réalise l’incroyable performance de livrer ses clients en trois semaines ». Aujourd’hui, ses clients évoluent surtout dans les secteurs du parfum et de la cosmétique, du e-commerce, des arts de la table et de l’industrie. « Un consommateur engagé est prêt à attendre quelques jours de plus pour garantir une livraison plus responsable, explique Fabien Jouvet, président de Skipper groupe. Il appartient désormais aux marques de proposer de nouvelles ‘slowlutions’ en phase avec ces attentes et de repenser leurs livraisons, y compris en B-to-B comme nous le faisons avec notre client SPIT . »... (retrouvez l'intrégralité de cet article dans la Newsletter de Supply Chain Magazine SCM) #supplychain #supplychainmagazine #slowlogistique
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Great example in our Division about how Customer-Back Innovation helps power the ITW Business Model! #ProudToBeITW #CBI
Continental Europe, a division within our Construction Products segment that focuses on concrete nailing, wood nailing and anchors, recently revamped one of its top-selling product lines – the Pulsa Range – using ITW’s Customer-Back Innovation Process. The division team collaborated with customers to gather valuable insights and identify pain points, including the weight and balance of the nailers. Through partnership with ITW's Global Tool Unit, they leveraged this feedback, along with global engineering expertise, to make a lighter product that also addressed the nailer's power, balance, accessibility and recoil force. The two-step product launch – big and midsize tool in 2022 and small tool in 2023 – was a success and has led to increased sales of nailers and pins and stronger relationships with customers. Learn more about how Customer-Back Innovation helps power the ITW Business Model: https://lnkd.in/eRKbFh9u #ProudToBeITW
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Nous recrutons (#hiring) pour le poste de xn--Oprateur-c1a.trice Régleur.se Fabrication (frappe à froid) H/F (Bourg-lès-Valence, Auvergne-Rhône-Alpes). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.
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For 2023, SPIT getting 99/100 for the Gender Equality Index! 👍 A further progression compared to the score obtained in 2022, as a reminder 94/100. This index is the result of an official calculation supervised by the Labor's Ministry, which takes into account the pay gap between women and men, the difference in distribution of increases and promotions between both, the treatment of women's salaries following their return from maternity leave and the parity among the 10 highest remunerations. This score reflects the HR policy of the SPIT company and the ITW Group initiated for several years and which aims more broadly at professional equality between women and men diversity and inclusion. Sustained and co-constructed success with all employees and dedicated employee resources groups. Join ITW Construction Products - Continental Europe and the ITW group means choosing to develop in an environment in which everyone can express their own talents to build the future together. Because our differences make the difference, at ITW, we are proud to celebrate diversity and inclusion within our teams! Thanks to continue to help us to promote what makes us rich and what makes us the builders of tomorrow. #ProudToBeITW #WomenInIndustry #ITW #NeverStopBuilding #DiversityInclusion
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Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Commercial / Responsable Grandes Entreprises segment Electricien H/F (Paris, Île-de-France). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.
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Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Commercial / Responsable Grandes Entreprises Rhône H/F (Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.
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